当前位置: 首页 > 文章栏目 > 热门资讯 > 正文页面

强化代表责任意识充分激发履职活力

  规范代表活动阵地建设。代表工作站是代表身边的工作机构,给代表开展活动提供了更加便捷的平台。镇主席团不断规范代表工作站建设,全镇共规范建立12个代表工作站,每个工作站都严格做到“七有”:有牌子、有阵地、有设施、有人员、有制度、有档案、有经费,逐步形成规范化、常态化运行机制。db7BT网站目录

  完善代表履职机制。支持和保障代表依法履职。根据县会印发的《县乡两级代表履职监督工作方案》,完善代表履职监督工作机制。落实代表联系制度,主席团成员分别联系2—3个代表工作站,代表联系5—10名选民代表,促使代表沟通交流渠道更加畅通。完善代表履职考核机制,认真履行监督职能,先后参与双违执法和法院执行监督10余次。建立代表履职档案,印发《代表履职登记手册》,记载代表开会及闭会期间活动情况,代表履职意识进一步增强。db7BT网站目录

  督促代表建议办理。采取重点督办和跟踪督办等方式,规范办理程序,加快办理进度,建立代表建议办理回访机制,保障代表建议办理实效。镇七届第一次会议上代表共提出建议、批评、意见41件,均得到有效办理和答复,满意率为100%。db7BT网站目录

此文由 BT网站目录 编辑,未经允许不得转载!:

相关文章

关于我们 | 联系我们 | 免责声明 | 意见反馈 | 网站地图